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781. 2019年7月14日上午湖北省十堰市三支一扶面试真题

本题为综合分析中的社会现象类题目，题目言简意赅，只问如何做好农村工作，所以相当于只用作答社会现象中的抓落实部分。题目要求结合三支一扶工作，谈谈如何做好农村工作，需要考生对于三支一扶有一定的了解。

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782. 2019年7月13日下午湖北省黄冈市三支一扶面试真题

本题给出了村里准备建设乡贤阁的现象，属于一道综合分析题目，我们可以按照“提观点、重分析、抓落实”的思路展开。在分析部分，可以主要分析其积极意义，在对策层面，说明如何落实该举措。

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783. 2019年7月26日山东省潍坊市临朐县三支一扶面试真题

本题属于综合分析题型，结合岗位特征，需要将答题与岗位进行关联。针对这句话，可以分为两部分来看，一是要立志，立鸿鹄志，二是要做奋斗者。要就告诉我们需要有理想，去奋斗，结合到报考岗位中如何树立理想，如何做好奋斗。

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784. 2019年12月8日山西省/上海市中国人民银行面试真题

本题属于社会现象类题目。对于‘代经济’相信考生都不陌生，它是一种以代替别人做某事来获得报酬的行为方式，因此在表述看法时，可以从分析其成因、意义以及存在的问题等角度予以切入，进而再提出如何让其好上加好或扬长避短的建议即可。

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785. 2019年12月14日广东省/云南省中国人民银行面试真题

本题是一道综合分析社会现象类题，我们讨论的是扶贫工作中有一些贫困户不想脱贫的现象。对于此现象，我们明显能看到是一个不太好的现象，所以在提出想法时，主要还是侧重于这个现象带来的问题，这个现象产生的原因，以及我们如何解决这个不利情况。

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786. 2019年12月8日上午中国人民银行面试真题

本题属于社会现象类题目。对于“代经济”相信考生都不陌生，它是一种以代替别人做某事来获得报酬的行为方式，因此在表述看法时，可以从分析其成因、意义以及存在的问题等角度予以切入，进而再提出如何让其好上加好或扬长避短的建议即可。

https://www.lasee.net/gongwuyuan/167756467910236.html - 2023-02-28 - gongwuyuan

787. 2018年12月20日青海西宁市事业单位面试真题

这道题主要考察大家处理问题的能力。题目中设置的主要问题是新员工人数比较多，需要尽快的投入工作。那么我们的任务就是关于如何让新员工尽快投入工作提出相关的建议，这句话说明单位的新员工人数比较多，如果新员工不能快速的投入工作的话，会影响单位整体的工作进度。

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788. 2017年7月18日青海省省直事业单位面试真题

本题是典型的社会现象类政府政策类题目。对于青海省委提出的建设生态屏障建议，需要考生结合青海实际的特点，以及领导人要求等内容深入分析，同时，针对如何落实，如何做好青海生态保护提出对策。

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789. 2016年8月13日青海省事业单位面试真题

题干交代事件背景，即上级领导将要来本单位检查各项工作。良好的工作形象与环境也是体现单位整体风貌的重中之重，这可以作为原则表态进行破题。题干交代核心问题，即单位办公室存在脏乱差和资料散乱问题，需要在作答中着重突出如何解决这两个矛盾，从而达到领导要求、顺利迎接上级检查。

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790. 2018年8月4日宁夏回族自治区事业单位面试真题

通过审题干和提问方式可知该题为自我认知类的题目。可以先对题干中“金无赤足，人无完人”观点进行简单解读，再结合自身的缺点进行论述，并结合工作岗位相关工作特征，论述如何改变缺点和不足。

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791. 2018年8月4日宁夏（社区警务人员）事业单位面试真题

本题属于社会现象类题目。谈一谈对于洒水车司机的两种不同的做法的看法。两个现象是一坏一好，因此考生可以分析第一个现象的危害和成因，再分析第二个好现象的意义和做好事的这个司机的初衷，最后再以如何使得以后类似洒水这种公共服务在实行的时候能够保障群众的权益来结尾。

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792. 2016年7月16日宁夏事业单位面试真题

题目中提到的是“自称”，这个词需要引起我们的注意。自称是真还是假？这就需要我们及时确认，理智辨别，那么如何辨认呢？既然是退休的老干部，我们可以找单位的老同事进行确认，或者找单位人事科室进行确认。

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793. 2017年10月25日新疆阿勒泰事业单位面试真题

本题属于综合分析类的社会现象题目。我们需要搞清楚双一流大学不再是终身制究竟有无益处，如果能够带来好处它好在哪里，如果觉得不好它的不足又存在于哪些方面，我们该如何进一步改进。

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794. 2016年3月20日新疆昌吉州事业单位面试真题

此题的身份是组长，所以第一有责任和义务去调解两个人之间的矛盾，第二也应该教育自己的组员以后遇到问题应该时时注意自己的言行，言行不当会影响社区工作人员在群众心中的形象，进而影响到政府的形象，所以应避免在群众面前产生争吵，最后也应该反思如何维护团队关系和谐融洽。

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795. 2019年7月26日云南省香格里拉市事业单位面试真题

本题属于态度观点与自我认知的杂糅类题目。题干围绕“事业单位是铁饭碗”单观点展开论述，我们需要结合自身报考的岗位判断观点的支持与否，再给出支撑观点的理由，最后结合自身谈谈如何去应对报考的岗位。

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796. 2019年8月7日云南省大理市弥渡县事业单位面试真题

本题为人际沟通类题目，在此题中要定位好自己的身份来谈如何取得同事的信任，刚进单位的新同事，这句话交待了我们的身份，即为新进单位。而对于新人，我们对单位的制度不熟、业务流程不明确、甚至对于单位的领导同事都不是不认识的。

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797. 2019年8月8日云南省大理州洱源县事业单位面试真题

给出题目的观点，开篇可以先明确自己对这个观点的态度，简单解释并论证观点，说明准备的重要性，以及机会该如何把握。用丰富的论据论证自己的观点即可。明确问法，要求考生谈谈为岗位做了哪些准备，那么考生在谈时就要紧密围绕自己的岗位特征，比如自己报考的是环境相关岗位，那么在谈及准备时候可以是自己对于环保政策的学习、亦可以是大学

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798. 2019年7月30日云南省怒江州六库镇事业单位面试真题

本题属于综合分析态度观点类的题目。我们要首先论证党员干部是否需要埋头苦干和坚定理想信念，如果得到肯定的结论，则进一步阐述如何践行落实；如果得到否定结论，则阐述如何纠偏。

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799. 2017年8月22日下午云南省景洪市事业单位面试真题

题目要求谈对这句话的理解，并且结合自己的报考岗位。所以在答题的时候可以先通过理论与实例结合的方式论证这个观点的合理性，进而结合自己的报考岗位，谈谈如何践行这一观点。

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800. 2017年8月22日上午云南省景洪市事业单位面试真题

这是习总书记一次讲话的内容，题目要求对这句话的内涵进行分析，并且结合自己的岗位进行说明。所以在答题的时候可以先通过理论与实例结合的方式论证这个观点的合理性，进而结合自身的岗位特色，谈谈如何践行这一观点。

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